企业文化-江西大福医疗科技股份有限公司
企业文化

一、寄语
2016年大福公司进入了重要的战略机遇期,通过变革蓄事、高科技专业人才和专家的加入,公司全方位快速升级,迈开了振兴和创业的新征程。
汇集大福人,凝聚大福心,大福的发展需要坚守信念,献身大福,顾全大局,敢于担当的新时代大福人。作为新时代的大福人,我们时刻以振兴大福为己任,以科技为向导,以人才为龙头,以产品为抓手,以事业为舞台,全身心的投入到为民造福,当健康卫士的职业理想之中,激情进取,勇往直前,与大福同命运、共荣辱、齐发展。
我们崇尚和坚信团队的力量,只要人心齐,就能泰山移。作为大福团队的一员,我们应当把自己的理想和发展与大福的愿景和发展联系起来,与大福同舟共济,我们一定能达到胜利的彼岸。

二、核心理念------宗旨
以科技创新报国,做健康安全卫士。这是大福公司的宗旨。是全体大福人共同的精神动力和文化的宣言。
宗旨充分体现了大福人高度的使命感、责任感和紧迫感,顺应了时代的潮流。
宗旨也代表了大福人勇立时代潮头,大福人造福人民、强健人民的心声。
以科技创新报国----是大福公司的崇高使命和责任。大福人始终以爱国和报国为己任,以振兴医疗器械为目标,在公司发展战略的引领下,转型升级,创新发展,提升核心竞争力。
做健康安全卫士----是大福人履行社会责任的价值诉求,大福人把加强自主创新能力,满足人民健康和安全的需要作为自己的远大抱负。
大福通过创新和发展,创造社会价值,为民送福,积极保障员工的根本利益,坚持以人为本,在不断提升社会和经济效益的同时,实现与员工共同富裕的目标。

三、核心理念--------理念

“敬业守信,创新超越”是大福公司的理念。是时代精神的结晶,也是大福公司的立业之本。
敬业守信------是大福融入市场,实现事业成功,履行宗旨和使命的根本保证。是大福公司立足起点,跨越发展的力量支撑。
以志存高远的胸怀,遵守市场规则和商业道德,追求公司长远发展,永不满足,锲而不舍,脚踏实地、精益求精,不断攻坚克难夺取战略的制高点和胜利。努力打造产品守信、人格守信和服务守信,做好产品生命周期的服务保障,满足用户的需求。
创新超越-------以追求科技创新,把握市场需求,注重商业成功为根本出发点,不断提高大福的原始创新能力,引进消化吸收再创新能力,不断的掌握核心技术和关键技术,加强技术推动和市场需求牵引相结合,拓展核心业务的价值增长空间,坚持管理创新和转型升级,提升研发效率和核心竞争力。


四、核心理念--------使命
引领康复,做强荧光,惠泽员工,跨越发展。
引领康复是大福公司保持核心竞争力的雄心所在,是对康复产品经验积累、人才优势
的必然选择,是宗旨的具体实践和愿景的根本要求。
做强荧光是公司拥有充分的高校和专家社会资源,有上海和南昌两大实验室的支撑,这是公司发展的必由之路。
惠泽员工是大福公司对员工的庄严承诺,是以人为本、与员工共享公司发展成果的诚挚态度。
跨越发展是大福公司不断超越自我,完成能力迭代,规模壮大的自发要求,是打造大福,夯实基础的动力。

五、核心理念-----大福精神
健康的需求,就是我们的需求。
大福的精神是公司全体员工对大福发展中经验和教训的朴素而又深刻的总结,在发展和传承中不断注入新的内涵。
只有团结奋斗,创新担当,争创一流,才能达到和满足市场的需求。
团结奋斗是大福公司持续价值创造并实现最大化得前提,没有团结,公司就不可能成功。公司是高科技企业,劳动分工精心,协作关系复杂,所以我们必须团结一致,保持对价值追求的一致性和协同性,同一个方向用劲,同一个目标拼搏,才能实现大福的成功。
创新担当是公司发展的动力和源泉。创新不是盲目的标新立异,而是遵循科学规律,以目标和成效为导向,精益求精,优中选优,才是创新。担当是公司和员工对社会的承诺,每个大福人,都应该把对大福的情感,转化为热爱、感恩和依靠,面对目标,要敢于挺身而出,不避重就轻,不敷衍了事,要敢于担当,迎难而上。争创一流,是大福人永恒的志向,我们怀着追赶世界前沿的信念,自强不息,不断进取,就一定能实现公司愿景。

六、核心理念----------愿景
成为国际一流的康复产品和器械的供应商。
成为国内一流的荧光癌前检测设备的研发基地。
从2009年公司成立开始,公司就致力于康复器材和产品的研发和生产。随着公司决策班子的调整和经营战略的改变,公司开始向产学研方向转型和发展,聘请了高校的教授、从事几十年医疗器械研发的专家和医学临床专家,组成公司高科技产品研发团队,公司瞬间站在巨人的肩上,产生了巨大的创新原动力,极大提升了公司从设计、技术、工艺、管理、企业文化等软硬实力和形象。按照“强化管理,研售并重,完善体系,系列发展”的思路,不断的拓展新业务、新领域、新市场,努力成为国际一流的康复产品供应商。同时公司进一步加大对荧光癌前检测设备的研发投入,生产出更卓越的系列诊断设备,为民造福,确立和巩固在荧光领域的不可缺少的位置。

七、基本价值观
行为观:热爱大福、感恩大福、建设大福
人才观:大福提供平台,想干事业的给机会,能干事业的给舞台,干成事的给待遇。员工只要努力把个人才能与公司目标结合,就能够出成果,获机会,赢待遇,展才华,而不干事业者或混事者,将被淘汰。
团队观:坦诚有爱,协同一致
管理观:讲求规则,高效卓越,以人为本,务实实效。
质量观:以“严、慎、细、实”的工作作风,塑造大福的质量。
危机观:居安思危,居危思进。保持清醒,认清风险,抓住机遇,突破盲区,不麻木,不消极,早布局,未雨绸缪,不乱阵脚,转危为机。
市场观:创造市场,引领需求。坚持生产一代,研制一代,预研一代,够思一代。
竞争观:在学习中进取,在创新中超越。
品牌观:品牌就是价值。是公司核心竞争力的表现,是公司无形资产。我们的目标就是实现品牌价值的最大化。
客户观:尊重客户,成就客户。

八、核心价值观--------自信、求实、共赢
自信:以大福为荣,以优质的大福产品为荣,以大福的品牌为荣。有理想,有智慧,有激情,有能力,充满信心的去创造我们的未来。
求实:就是求真务实,实事求是。不推诿扯皮,以解决问题和创造效益为出发点,专心专注搞科研生产。
共赢:致力于以卓越的产品、真诚细微和贴心的服务,获得用户恒久而又坚定的信赖,构筑合作共赢的伙伴关系。充分认可用户、股东、员工和社会的共同创造,始终把发展成果与利益相关者共享共赢。